ESPN』が新たに報じたところによると、マンチェスター・ユナイテッドは今夏の移籍市場で、例年とは異なる戦略と効率性を示した。新チーフ・エグゼクティブのオマール・ベラルダ、スポーツ・ディレクターのダン・アシュワース、テクニカル・ディレクターのジェイソン・ウィルコックスの指揮の下、ユナイテッドは移籍市場での動きを加速させ、5人の新戦力を獲得した。
注目すべきは、5人の新加入選手のうち、マンチェスター・ユナイテッドがヨロの移籍金だけを全額支払ったことだ。この戦略の転換は、ユナイテッドが移籍市場でよりバリュー・フォー・マネーと交渉戦略に重点を置き、もはや高額の提示額に簡単に縛られないことを示唆している。
クラブ内部の情報筋によれば、ユナイテッドのシニアチームの拡大と専門化によって、移籍市場での迅速な決断と複数の移籍契約を同時に処理することが可能になったという。この効率的な運営方法によって、ユナイテッドはグリーンウッドの退団とヨロの獲得を同日に正式に発表することができた。
しかし、マンチェスター・ユナイテッドの移籍市場での成功は順風満帆ではなかった。FAカップ決勝の前夜、ユナイテッド・クラブは獲得活動の不足を痛感し、苛立ちを隠せなかったという。これは、ユナイテッドがアシュワースとニューカッスル・ユナイテッドとの契約を解除するのに苦労し、移籍の準備が大幅に遅れたことも一因だった。加えて、代理人や仲介人たちはユナイテッドの移籍交渉における遅延戦術に苦言を呈しており、これが移籍市場での緊張をさらに煽っている。
これを補うため、マンチェスター・ユナイテッドは移籍市場でより明確で断固とした戦略を採用した。ヴァランとマルシャルの代わりとなる選手との契約を優先し、複数のターゲットの中から慎重に選んで交渉した。最終的にユナイテッドはジョロ、デ・リフト、マズライヒ、ジルカイザー、ウガルテを含む5人の新戦力を獲得し、新シーズンに向けてチームに新たな活力を注入することに成功した。
ユナイテッドは移籍交渉においても、より規律正しく戦略的な一面を見せた。もはや高値の提示に簡単に流されることなく、自分たちの価格スタンスを貫き、必要であれば非現実的な目標も諦めた。この戦略はユナイテッドが移籍資金を節約するのに役立っただけでなく、移籍市場でより競争力を保つことを可能にした。
