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13日午後、相互通信プラットフォームのサッカーメディア関係者は、次のようなニュースを伝えた：重慶涼江体育サロン第一線チームは、深刻な資金不足の運用のため、トレーニング休暇を中断しており、チームに戻る日付は未定である。 今まで、重慶チームの関係者は何の認識も与えなかったが、近年のこのチームの苦闘の歴史を理解している人は、このシーンについて、重いサッカーの体で起こるだろう驚かないだろう。
重慶チームの未払い賃金についてだが、2019年シーズンの初めからも。 2018シーズンには、勝敗のつながりの幸運のおかげで経験した降格スリリングなシーンの後、2019シーズン重慶チームが得るためにスーパーリーグ10位の結果は、最初から最後までチームは降格なかった。 lt;/b>問題、明らかにこれは非常に困難であった。 しかし、2019年5月、チームは突然賃金未払いのニュースを破り、その時もフェルナンドや他の外国人援助が練習に参加することを拒否したという噂があり、重いサッカーの賃金未払いの問題が公然と舞台の前に置かれたのは初めてだった。 そして、メディアの報道があり、賃金対立の勃発の重足と世間は、サロンの勝利ボーナスの未払いは導火線に過ぎず、本当の理由は2018シーズン降格瞬間、サロンは1000万もの勝利賞金を開いたが、実現されていない。 重いサッカー選手の「抵抗」では、2018年の降格優勝賞金はようやく実現したが、資金が十分すぎる重いサッカーに関しては、未払い賃金の問題は完全に対処されていない。
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2019年シーズン、サッカー選手のボーナスがまだ残っているため、その年の夏に移籍市場が開いた後、サロンは「小さなバイク」フェルナンドと中盤の主将彭新利を送り出したが、これはチームの当時の監督Jr.クライフの不満を引き起こしたが、サロンでは一時的に巨大な財政圧力を緩和するためだった。 サロンにとっては、当面の大きな財政的重圧を軽減するために必要かつ効果的な方法だった。 しかし、良い時期は長くは続かず、過去2年間、サロンの賃金未払いがチームの試合準備に影響を及ぼし、選手たちのストライキにつながり、ヘビーサッカーで繰り返されてきた。 注目すべきことは、2020年シーズン、チームの給料未払い問題が処理されていないとしても、張外龍監督の指揮の下、重慶チームは依然として優勝グループを殺し、早期に降格降格アプローチを完了した。 relationresultそして、成功の中で 降格最初の瞬間の後、彼らはチームの核心エイドリアンのローンは広州R&Bだけでなく、外界にこのチームを見て、決意の生存を求めたい。
< /しかし、今年1月、広州の冬のトレーニング重慶チームが突然休暇を発表し、明確な組み立ての瞬間はなく、外界は明らかに重い足が今、閉鎖の端に来ている感じです。 幸いなことに、地方政府部門を推進するために、2つの河川グループは、年間5000万元注入の資金調達手数料の形式に従って合意した1.5億元、資金調達コストの最初の2年間は、緊急の必要性のサロンの給与滞納に対処するための最初の支払いにすることができます。
< < /しかし、重慶チームは広州大会への出場は果たしたものの、第5戦まで蹴られた大会では、中国スーパーリーグ大会のニュースからの撤退が噂されている。 この危機はサロンの幹部が食い止めたが、未払い賃金の問題はまだ処理されておらず、次の2つのインターバルでも、彼らは2回、同様の状況を示した。 今、重慶チームの財政危機が再び爆発し、さらに前の河北チームと同じで、またサロンの停止休暇を取る 「ショック療法」、次に何が彼らを待っているのか、それは誰も予測することは困難である。
最近、別の中央Aチーム貴州チームの賃金滞納の噂に陥ったことは注目に値するが、サロンのシニアと合意してスムーズに梅州地区に入ったが、彼らの賃金滞納の危機は明らかに対処しなかった。 前のシーズン、チームの給与滞納問題は現在存在するが、サロンが試合開始前に給与の一部を解放するために、選手たちは、チームがスムーズに参加できるように、給与の認識フォームを完了する。 サッカー日報』の報道によると、今回の貴州チームのメンバーが参加を決めたのは、10日の試合開始から、彼らは今サロンで「私命」という別の処理方式を得たためで、債務方式に対する現物支給を排除していない。 明らかに、貴州の長年の給与滞納問題は根本的に解決されていないため、貴州チームは現在、「一歩一歩、歩みを見る」ことしかできない。
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サロン閉鎖休日の結果は、中国の国家サッカー協会、各サロン、選手、ファンが結果を見て満足していないことは間違いありませんが、寒い冬の到来を国家サッカーボールの夜。 このような厳しい現実は、私たちの目の前で何度も何度も提示することができます。 河北チーム、重慶チームは、現在貴州チームの地区に駐留を含め、彼らは問題を被った、最終的にはどのような方法で対処することができ、または最終的に対処することができない、私はすべてのチームの運用上の困難に遭遇したことを恐れている、すべての答えを知りたい......
