ニュース速報：10月26日、河北チームは内部通達を発表し、クラブの現在の運営難を明らかにした。同通達によると、クラブの運営は規範を維持することが困難であり、全従業員はストライキ休暇に入るよう指示されており、早期に勤務態勢が再開される場合は、その旨が通知される。
鄭暁偉記者によると、賃金未払い問題は現在の中国スーパーリーグでよく見られる現象になっているという。
鄭暁暉は報告書の中でこう述べている：
シーズン終了後にいくつかのチームがリーグを去るかもしれないという噂に悩まされ、中国スーパーリーグはかつてない困難に直面している。
情報筋によると、ある現役選手は記者団に対し、「私が知る限り、中国スーパーリーグで賃金を滞納していないクラブは半分以下で、滞納しているクラブは少なくとも1シーズンは滞納している。
実際、筆者の調査によると、中国スーパーリーグは3カ月以上賃金を滞納しているクラブの例ではない。情報筋によれば、6カ月もの間、賃金を滞納しているクラブさえあるという。
長い間給料が支払われていないクラブもあり、コーチたちはチームの士気を維持し、試合をスムーズに進行させるために、私腹を切って選手たちのWeChatグループに赤い封筒を配布しなければならなかった。選手たちはこのようなコーチの行動に感動し、給料の未払いに直面しているにもかかわらず、毎試合全力を尽くすと語った。
そして、給料が未払いになってもコンスタントにトレーニングに励む選手もいる。練習場が一握りの十数人になることもある。「そのような意識は、コンディションを維持するためにまだあるのです」。
選手だけでなく、クラブの従業員の中にも同じような困難に直面している者がいるが、それでも彼らは自分のポストに固執している。ある従業員は、"今は金持ちの子供でなければ、クラブに働きに来る勇気はない "と冗談を言った。
