広州のチームラインナップは充実しているが、当時のバブルの饗宴の名残が今日の痛みとなっている。
選手の最高年俸は税引き前でわずか60万人民元、チーム全体の総年俸はわずか1500万人民元で、広州はトップリーグの年俸水準を20年前に戻し、当時降格争いを繰り広げたチームにも及ばない。かつて栄光を誇ったこのチームが困難なシーズンを迎えようとしているのは明らかで、シーズンを通して降格争いを繰り広げる可能性があっても不思議ではない。
大幅な年俸カットによるスター選手の流出で、広州のチームはボロボロだ。長年培ってきたエバーグランドのサッカースクールから社会人レベルの選手が輩出され始めたとはいえ、サッカーのユース育成が発達しているラ・マシアでも、すべての年代の選手が将来の柱になれるわけではない。言うまでもなく、ユース育成の基盤が脆弱な中国では、駆け出しのサッカースクールにすぐにスター選手を輩出することを期待するのは幻想に過ぎない。
この有名なセリフは、「子供たちだけでは何も勝ち取れない」というもので、アラン・ハンセンを唸らせた。92年クラスのユナイテッドの選手たちが、この時代の質の高いユーストレーニングの稀有な産物であったことは偶然ではなく、この年のレッドデビルは、カントナ、キーン、パリソ、エルヴィン、シュマイケルといった定評のあるスター選手も擁していた。サッカーの世界では、子供たちが大人のプロの世界で足場を固めるのは容易なことではない。
広州の苦境は孤立したケースではない。クラブの持ち株制度改革が行き詰まり、投資家の経営状況が悪化するなか、この2年間でサッカー市場全体が急速に衰退している。3、4年前と比べると、主要クラブは経費を削減し、かつては一人の給料だったものが、今では十数人、あるいは20人を養っている。
しかし、さらに悲しいのは将来である。広州のトップチーム選手の総合力が以前より落ちたとしても、クラブの最高年俸を得られる選手は、少なくとも現在のサッカー代表チームのトップ200にランクされることを証明している。しかし、新バージョンのCFAの年俸制限を見ると、各チームの最高年俸はわずか300万元で、この数字を手に入れられる人は何人いるだろうか？中国のどの産業がトップ100のエリートにランクされ、その数字を得られないのだろうか？ほとんどの業界はサッカーよりも淘汰率が低く、はしご的なところがある。 トップ100、トップ1000、トップ10000、そして中央値でさえ、それぞれに相応の価値がある。上位200人の選手には、給料の白票を貼っている人さえいる。
お金がすべてではない。バブル時代の浪費は、この明白な真実を教えてくれた。同様に、金が万能なわけでもない。中国サッカー界はすでに人材難の問題に直面しているが、この事実を前にしてもなお、プロサッカーの道を歩み続ける意欲を持つ子どもたちがどれほどいるだろうか。愛は、電気を生成することはできません。
